Party mass work
7月6日上午，作為公司“七一”系列活動中一項重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容，市城建投對新任職的75名中層管理人員進行了一次集體廉政談話，還發(fā)放了根據(jù)公司實際制訂的《中層管理人員廉政檔案》，每個人都認真進行了填寫。
市紀(jì)委派駐市城建投紀(jì)檢組長、公司黨委委員楊國亮在談話中指出，“干部不出事”“公司平安無事”是派駐紀(jì)檢工作的目標(biāo)，要求大家正確認識反腐敗工作新常態(tài)，認清反腐敗越來越嚴(yán)、反腐敗無禁區(qū)、反腐敗無小事的大形勢，增強勤政廉政的自覺性；不斷加強學(xué)習(xí)和個人品德修養(yǎng)，自覺接受監(jiān)督，切實筑牢廉潔自律的思想防線；要認真履行崗位職責(zé)，有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢鲢”M職守的表率，切實做一名勤績廉政的優(yōu)秀干部，發(fā)揮班子的戰(zhàn)斗力。
公司黨委委員、常務(wù)副總經(jīng)理胡瓊峰在講話中說，這次中層管理人員公開競聘開創(chuàng)了我市國有投融資公司選人用人改革的先河。他諄諄告誡75位選拔任用到新崗位的同志，要充分認識到，組織的任用是一種肯定、一種信任和一種重托，大家能在這次競聘上崗中脫穎而出，是組織和群眾培養(yǎng)的結(jié)果；要常懷感恩之心，在新的崗位上扎實努力工作，要用絕對的忠誠、學(xué)習(xí)奮斗的激情、擔(dān)當(dāng)?shù)木?、?yán)實的作風(fēng)、良好的業(yè)績來回報組織；履職后，要給大家?guī)砝斫鈭F結(jié)、共同進步。他還希望大家做好“四則運算”：“加法”，加強學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)；“減法”，去其糟粕，取其精華；“乘法”，乘勢而上，開拓創(chuàng)新；“除法”，除去私心，廉潔自律。
會議指出，這次談話既是學(xué)習(xí)勉勵的過程，也是警示教育的過程，充分體現(xiàn)了公司黨委對干部的關(guān)心和愛護。
